Vacatures Caroussel

Vacature

Waar ligt jouw uitdaging?

Waar ligt jouw uitdaging?

Ruimte voor eigen ontwikkeling, werken in een gezellig specialistisch team en dichtbij huis. Iets voor jou? Bekijk de vacatures van organisaties die onderdeel uitmaken van Parnassia Groep.

<h1>Vacatures</h1>

Recruiter Flexpool
Jij zorgt ervoor dat Antes meer collega’s krijgt! Krijg jij energie van het helpen van kandidaten bij het zoeken naar de best passende vacature  voor de Flexpool? En wil je een bijdrage leveren aan het verbeteren van het recruitmentproces?  Word dan recruiter bij de Antes Flexpool, wij vertellen je hier graag meer over. 
Dit ga je doen
Als recruiter maak je onderdeel uit van het HR team van de Parnassia Groep. In deze functie heb je als focusgebied de Flexpool/ het mobiliteitsbureau van Antes. Dit doe je vanuit je kennis en kunde die je opgedaan hebt in eerdere vergelijkbare functies. Je bent verantwoordelijk voor het professioneel begeleiden van het wervingsproces binnen de Flexpool. Je bent ons visitekaartje op beurzen en congressen en het werven via social media heeft voor jou geen geheimen meer.

Dit ga je onder andere doen; 
  • Vacatures beheren van het opstellen tot het voorselecteren en aanbrengen van kandidaten, de aanpak afstemmen op de vraag vanuit de zorgdivisies en de vaart in het wervingsproces voor de kandidaat houden
  • Actief op social media, beurzen en congressen en altijd op zoek naar kandidaten, ook voor die ene moeilijk vervulbare functie, zo nodig via koude acquisitie
  • Actief bezig zijn met het verbeteren van werving en selectie
  • Actief bezig zijn met de mogelijkheden om binnen Antes en onze collega zorgbedrijven te switchen (interne mobiliteit), ook interne kandidaten kunnen een beroep op jou doen
  • Kandidaten helpen om de beste keuze te maken binnen Antes, zodat ze op de best passende plek kunnen starten, zodat we betere match kunnen maken en daarmee de kandidaten nog blijer
  • Contact met externe detacherings-/werving-&selectiebureaus over kandidaat profielen en contracten
  • Je werkt nauw samen met de afdeling HR en met de recruiters binnen Antes en de Parnassiagroep
Dit ben jij
  • HBO werk- en denkniveau en affiniteit met de geestelijke gezondheidszorg
  • Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie
  • Ervaring met het werken in een grote, complexe organisatie, bij voorkeur in de zorg
  • Kennis van de functieprofielen binnen de zorg
  • Je kunt goed zelfstandig werken maar ook in een team
  • Initiatief en doorzettingsvermogen
  • Je beschikt over organisatiesensitiviteit en weet van aanpakken
  • Je hebt een breed netwerk in de zorg
  • Computervaardig (MS Office, Connexys), nieuwe applicaties en systemen maak je je snel eigen
  • Je bent handig met Social Media
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
Om in aanmerking te komen voor deze functie is een positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
Het natrekken van referenties en het controleren van diploma’s maken onderdeel uit van de sollicitatie procedure.
Wij bieden
Wij bieden onze collega’s gevarieerd en zinvol werk in een professionele en prettige werkomgeving. Daarbij hoort natuurlijk een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden conform cao GGZ. Klik hier voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden.
  • Een professionele en prettige werkomgeving
  • Veel ruimte om initiatieven te ontplooien en ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling in de vorm van opleiding, coaching en bijscholing
  • Een actieve en leuke personeelsvereniging
  • Zeer goed bereikbaar met het openbaar vervoer
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband
 
Het betreft een zeer afwisselende functie voor 28-36 uur. Het salaris bedraagt minimaal € 2218, - en maximaal € 3678, - (FWG 50) bruto per maand op basis van een werkweek van 36 uur en ervaring. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Klik hier voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden.
Werken bij Parnassia Groep
Antes, is specialist in psychiatrie en verslaving. Wij hebben een geïntegreerde aanpak op het gebied van behandelen, wonen en werken en we zijn er zowel voor volwassen als jongeren.

Antes is onderdeel van Parnassia Groep, een werkgever in de geestelijke gezondheidszorg die streeft naar een inclusieve cultuur met gelijke kansen voor iedereen. We maken geen onderscheid op gebied van geslacht, geloof, sociale achtergrond, geaardheid of etniciteit. Wij vinden het belangrijk om van en mét elkaar te leren, dat iedereen zichzelf kan zijn en een ieder zich gewaardeerd voelt. Bij ons kun je bijdragen aan tal van specialisaties, wetenschappelijke onderzoeken en via onze eigen Parnassia Groep Academie gebruik maken van (geaccrediteerde) opleidingsmogelijkheden. Alleen in een werkomgeving waarin we openstaan voor verschillen, halen we het beste uit onszelf, kunnen we creatieve en innovatieve oplossingen bieden voor onze patiënten en succesvol zijn.
 
Werken bij de Flexpool
Werken bij de Flexpool betekent werken in een hectische, maar bijzondere omgeving. Onze Flexpool coördineert namelijk de inzet van de flexibele medewerkers van de Flexpool en dat voor heel Antes! We hebben het hier niet alleen over reguliere dienstverlening, maar als Flexpool coördineren we ook de flexibele schil van collega’s in de ondersteunende diensten. Je begrijpt; onze flexers zijn heel hard nodig om continuïteit van zorg te bieden. Dit voor een lange of korte periode.
Door nauw contact te onderhouden met de zorgdivisies laat de Flexpool de vraag en het aanbod zo goed als mogelijk op elkaar aansluiten met als doel onze flexibele medewerkers door te laten stromen naar een vaste werkplek. Hiermee is de Flexpool een belangrijke schakel waar het gaat om de instroom, doorstroom en behoud van onze medewerkers.
Interesse?
Sollicitatieprocedure
  • Je bent enthousiast geraakt over onze vacature en je solliciteert voor de functie
  • We maken graag kennis en ontdekken tijdens het gesprek of we goed bij elkaar passen
  • Als we beide enthousiast zijn, dan volgt er een tweede gesprek
  • Als het een match is dan word je uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Naast het aanleveren van documenten, lever je een VOG aan (verplicht onderdeel) en doen wij een referentiecheck (verplicht onderdeel)
Interesse
Wij verzorgen jouw indiensttreding en jouw carrière begint bij Antes! Heb je nog vragen of wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met Rowan van Gelderen, waarnemend leidinggevende bedrijfsvoering 06 2249 3370 of met Diandra Munz, Recruiter, via telefoonnummer 06 2095 0192

 
pdf

Solliciteer direct